A candidatura a uma vaga de emprego geralmente começa com o envio do currículo, um documento que apresenta o profissional, listando competências individuais que podem ser importantes para o trabalho e relatando sua trajetória acadêmica e profissional.
O primeiro contato do candidato com as empresas que estão contratando é feito justamente por meio deste documento e, por isso, criar o currículo ideal é fundamental para aumentar as chances de que o candidato seja chamado para uma entrevista de emprego ou processo de seleção.
Confira, a seguir, os 5 passos básicos para a criação de um currículo ideal:
1. Informe seus dados pessoais
Comece com seus dados pessoais: nome completo, endereço, telefone, e-mail, nacionalidade e idade. Não se preocupe em incluir documentos como RG, CPF ou atestado de reservista, pois eles não são importantes nesse momento.
2. Apresente seus objetivos
Indique uma área de interesse ou tipo de cargo que você aspira. Caso você ainda não seja um profissional experiente, uma boa ideia é explicar para que área você pretende direcionar sua carreira. É necessário ter cuidado de apresentar objetivos condizentes com a vaga que você está se candidatando: caso necessário, prepare mais de um currículo com objetivos diferentes.
3. Descreva sua experiência profissional
Fale, de maneira sucinta, sobre os lugares que você já trabalhou e quais eram suas responsabilidades dentro da empresa. Mencione o nome das empresas em que você atuou, o período em que esteve nela e faça uma pequena descrição de suas atividades. Ordene suas experiências profissionais da mais recente para a mais antiga.
4. Faça um resumo de sua formação acadêmica
Fale sobre sua escolaridade, focando especialmente na graduação. Informe o nome da instituição em que você se formou, o nome do curso e o ano de conclusão. Repita o mesmo processo para Pós-graduação, Mestrado ou Graduações complementares, se tiver.
5. Liste suas qualificações e atividades complementares
Se você fez cursos técnicos, tem experiência internacional, participou de eventos relevantes ou possui competências que podem ser relevantes para a vaga desejada, liste todas essas informações no final do currículo. Inclua também seu conhecimento em outros idiomas.
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